Klassisches Headhunting & Active Sourcing

Warum CANTUS?

 

Anzeigen schalten und auf Bewerber warten kann jeder! 

 

Wir haben uns bewusst für eine aktive Ausrichtung mit (pro-) AKTIVEN Methoden bei der Suche nach geeigneten und idealen Kandidaten entschieden. 

 

  • Wir screenen den Markt permanent.
  • Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten wir das Profil des geeigneten, idealen Kandidaten für Sie.
  • Nach Ihren Maßgaben sprechen wir potentielle Kandidaten DIREKT & AKTIV an.
  • Wir treffen eine kundenspezifische Vorauswahl für Sie. 
  • Wir stellen Ihnen nur die besten und passendsten Kandidaten vor, um Ihre wertvolle Zeit und Ressourcen zu schonen.

Unsere aktive Vorgehensweise mit vorgeschaltetem Auswahlprozess ist einer unserer Erfolgsfaktoren für Ihre höchste Zufriedenheit.

 

Wir reagieren zeitnah und maßgeschneidert auf Ihren Bedarf durch:

  • unseren stetig wachsenden Bewerberpool, 
  • unser exzellentes, weitreichendendes Business- & Kandidaten-Netzwerk, unsere hervorragenden Markt- & Insider-Kenntnisse. 
Sie profitieren von der starken Fokussierung auf Ihre HR-Projekte, durch eine exklusive, langfristige Betreuung von einen unserer erfahrenen, Ihnen persönlich zugewiesenen HR-Berater.